Le nouveau directeur général des services de Mantes-la-Ville a pris ses fonctions le 2 janvier.

Réactiver l’informel « comité des DGS » qui exista naguère dans le Mantois, et dont le DGS de la Camy, Bernard Méry, lui a parlé : c’est l’une des premières idées d’Olivier Boyer, 45 ans, directeur général des services de Mantes-la-Ville depuis le 2 janvier dernier. Ce pourrait être, explique-t-il, une façon « de dépasser le champ des clivages politiques » et d’œuvrer en faveur « d’une vision d’ensemble ». Car ce qui fait violemment s’affronter plusieurs élus de la Camy ne situe pas « sur un plan technique ». Celui où agit, depuis plus de vingt ans, Olivier Boyer.
Reconnaissant à Borotra
Le successeur de Rachid Ouhab a fait toute sa carrière au conseil général des Yvelines. Il y est entré comme rédacteur contractuel en 1987, du temps de la présidence de Paul-Louis Tenaillon. Il est passé successivement par la direction des finances, la direction de l’enseignement et la direction des bâtiments départementaux. « J’ai occupé à peu près tous les postes », dit-il, et en particulier celui de chef du service des marchés. Au cours de ces années, M. Boyer a suivi les cours du soir au Conservatoire national des arts et métiers, préparant un master d’ingénierie financière, puis il a atteint le grade de directeur territorial, « toujours par la voie contractuelle ».
Franck Borotra, le successeur de Tenaillon, l’a « beaucoup marqué professionnellement », lui communiquant notamment son souci « du bon usage des deniers publics ».
Olivier Boyer a présidé pendant dix ans l’association du personnel du département des Yvelines, qui fait un peu fonction de comité d’entreprise dans cette institution.
C’est le « désir de (me) rendre utile, dans une ville que je connais très bien », qui l’a convaincu de quitter le conseil général. Une ville où il fut écolier (à l’école Jean-Jaurès puis Armand-Gaillard), qu’il quitta à « 18-20 ans », et dont son père, Jacques Boyer, fut le maire de 1989 à 1995.
Le nouveau DGS de Mantes-la-Ville a été séduit par « la démarche honnête de Monique Brochot qui, au service d’un seul mandat, s’est mise en disponibilité professionnelle ».
Désormais à la tête de 400 cents agents, Olivier Boyer livre sa vision du management : « On doit être un chef d’orchestre, mais aussi un musicien quand c’est son tour. »